Obligation de formation et information relatives à la sécurité au travail
Contexte juridique et réglementaire L’article L4141-1 du code du travail prévoit que « l’employeur organise et dispense une information des travailleurs sur les risques pour la santé et la sécurité et les mesures prises pour y remédier ». L’Article L4141-2 vient préciser que « l’Employeur organise une formation pratique et appropriée à la sécurité au bénéfice des travailleurs